Informations générales
Entité de rattachement
Elior Services/Derichebourg Facility est la branche Services et Facility Management d'Elior Group constituée de 45 000 collaborateurs générant un CA de 1,1 Mds €.
Ce qui nous distingue ?
Alliance d'Expertises : Acteur de référence du multi-services, nous offrons des prestations multisectorielles en BtoB dans le Facility Management/Accueil, la Propreté, la Sûreté, la Restauration et le nettoyage (bio-nettoyage) dans le secteur de la santé.
Innovation et Durabilité : La Propreté est compatible avec le respect de l'environnement, telle est notre devise ! Nous figurons parmi les 3% des entreprises les mieux notées en termes de performance RSE dans notre secteur d'activité (Médaille Gold Ecovadis).
Culture Inclusive et Excellence : Signataires des chartes de la Diversité et de la Parentalité, nous nous inscrivons dans une démarche d'inclusion (taux d'emploi TH supérieur à 6%), de diversité et de lutte contre les discriminations. Des parcours de professionnalisation certifiants sur nos métiers permettent à nos Talents d'évoluer.
Notre Promesse :
Postulez dès aujourd'hui et devenez l'un de nos Talents au service de l'Excellence !
#LeJobQueJeVeux
Secteur d'activité
Nettoyage
Nom du RH responsable de l'offre
Axel CARENZINI
Numéro de tél. du RH responsable de l'offre
0633960607
Description du poste
Filière / Métier
RESSOURCES HUMAINES - Métiers généralistes RH
Intitulé du poste
Alternance RH - Assistant(e) Ressources Humaines
Contrat
Contrat d'apprentissage
Temps de travail
Temps complet
Statut collaborateur
Employé
Durée du contrat
1 an
Environnement du poste
Nous recherchons pour notre agence basée à Magny-le-Hongre un(e) Alternant(e)
Assistant(e) Ressources Humaines H/F. Rattaché(e) au Responsable d’agence, vous
participez au déploiement de la politique RH et assurez le suivi administratif du
personnel (contrats, dossiers, absences) dans le respect de la législation sociale.
Cette alternance vous permettra de développer vos compétences en droit social et en
gestion RH opérationnelle
Description de la mission
Au cœur de l’activité de l’agence, vous participez activement à la gestion et au suivi des Ressources Humaines :
Déploiement et gestion RH
Contribuer à la mise en œuvre de la politique RH (recrutement, formation, suivi des compétences, administration du personnel)
Accompagner les managers dans leurs questions RH du quotidien
Assurer l’intégration et le suivi administratif des collaborateurs
Gérer les événements liés à la vie du salarié : contrats, avenants, absences, visites médicales, convocations, courriers, etc.
Mettre à jour les données dans le SIRH et garantir la fiabilité des informations
Veiller au respect des procédures internes et des obligations légales
Réaliser un reporting régulier de votre activité
Projets & développement RH
Participer à des projets RH transverses
Contribuer aux actions de communication interne
Réaliser des analyses RH (absentéisme, turnover, formation…)
Veille & QSE
Participer à la veille sociale et réglementaire
Appliquer et faire respecter les procédures Qualité, Sécurité et Environnement
Une alternance formatrice, au plus près du terrain, pour développer vos compétences RH en environnement opérationnel.
Profil
Vous préparez un Bac +4 à Bac +5 en Ressources Humaines, droit social ou gestion et recherchez une alternance en RH généraliste.
Organisé(e) et rigoureux(se), vous faites preuve de discrétion et possédez un bon relationnel. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (Pack Office) ; la connaissance du logiciel HR Access est un plus.
Curieux(se) et impliqué(e), vous souhaitez développer vos compétences en administration du personnel, droit social et gestion RH au sein d’une agence dynamique.
Avantages
Effectif à encadrer
301-500
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France, SEINE ET MARNE (77)
Ville
11 Rue de Courtalin, 77700 Magny-le-Hongre, France
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