Informations générales
Entité de rattachement
Elior Services/Derichebourg Facility est la branche Services et Facility Management d'Elior Group constituée de 45 000 collaborateurs générant un CA de 1,1 Mds €.
Ce qui nous distingue ?
Alliance d'Expertises : Acteur de référence du multi-services, nous offrons des prestations multisectorielles en BtoB dans le Facility Management/Accueil, la Propreté, la Sûreté, la Restauration et le nettoyage (bio-nettoyage) dans le secteur de la santé.
Innovation et Durabilité : La Propreté est compatible avec le respect de l'environnement, telle est notre devise ! Nous figurons parmi les 3% des entreprises les mieux notées en termes de performance RSE dans notre secteur d'activité (Médaille Gold Ecovadis).
Culture Inclusive et Excellence : Signataires des chartes de la Diversité et de la Parentalité, nous nous inscrivons dans une démarche d'inclusion (taux d'emploi TH supérieur à 6%), de diversité et de lutte contre les discriminations. Des parcours de professionnalisation certifiants sur nos métiers permettent à nos Talents d'évoluer.
Notre Promesse :
Postulez dès aujourd'hui et devenez l'un de nos Talents au service de l'Excellence !
#LeJobQueJeVeux
Secteur d'activité
Siège / Fonction support
Nom du RH responsable de l'offre
Maxime DEVAINON
Numéro de tél. du RH responsable de l'offre
0664250815
Description du poste
Filière / Métier
COMMERCIAL / DEVELOPPEMENT - Gestion des grands comptes
Intitulé du poste
Responsable Grands Comptes Fidélisation Industrie F/H
Contrat
CDI
Temps de travail
Temps complet
Statut collaborateur
Cadre
Environnement du poste
Le responsable grands comptes est chargé de gérer et de développer les relations commerciales avec les clients de grande envergure au sein de l’entreprise. Ses missions incluent :
Assurer la satisfaction des clients existants.
Identifier de nouvelles opportunités de croissance.
En tant qu’interlocuteur principal et privilégié entre l'entreprise et ses clients clés du monde de l’industrie (tout type d’activités), il travaille en étroite collaboration avec les équipes de vente, QRSE, et opérationnelles pour garantir la réalisation des objectifs.
Description de la mission
Établir et entretenir des relations de confiance avec les clients clés :
S’assurer de la bonne délivrance de nos prestations sur les sites,
Organiser des réunions périodiques avec les clients pour suivre l’ensemble des indicateurs,
Identifier les besoins évolutifs (changement du cahier des charges, demande de nouvelles prestations…)
Assurer une communication fluide entre les équipes internes et le client
Gérer les éventuels litiges ou écarts contractuels.
Analyser avec l’équipe exploitante les données et les indicateurs de performance :
Qualité, Sécurité, Environnement
Aspects financiers,
Taux de satisfaction
Contribuer au développement du portefeuille clients dans le domaine de l’industrie
Assurer à sa hiérarchie une visibilité claire des comptes en gestion
Transmission d’un reporting mensuel
Transmission de données factuelles et vérifiées
Alerter de toute insatisfaction manifeste d’un client
S’assurer de la totale satisfaction des clients en portefeuille en :
Elaborant, avec l’exploitation, les reportings relatifs aux revues de performance
S’assurant de la bonne mise en œuvre des plans d’action
Gérant les éventuels litiges ou écarts contractuels
Collaborer avec l’équipe exploitante pour améliorer la qualité du service rendu et/ou la performance financière :
Recherche de solutions innovantes
Remise à plat des organisation existantes
Collaborer avec les forces de vente pour obtenir/renouveler de nouveaux marchés dans le secteur de l’industrie
Apporter son expertise pour l’élaboration des offres commerciales
Veiller à la faisabilité technique de la proposition commerciale
Participer, selon besoin, aux soutenances
Profil
Compétences requises :
Très bonne connaissance du monde de l’industrie et de sa culture (obligation de résultat, gain de productivité …)
Bonne capacité rédactionnelle
Capacité d’écoute et aptitude à en retirer l’essentiel
Patience et résilience
Bonne capacité de persuasion
Sens de l'organisation et de la gestion des priorités
Savoir-être :
Sens du service
Appétence pour le travail en équipe
Appétence pour les relations humaines
Sens du compromis
Avantages
Véhicule de fonction / Prime
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France, VAL DE MARNE (94)
Ville
Créteil
Critères candidat
Langues
Anglais (Pratique professionnelle)